Инвестиции в обучение и развитие персонала — это не только возможность повысить квалификацию сотрудников, но и стратегический шаг, который позволяет компании укрепить свои позиции на рынке, повысить эффективность работы и улучшить удержание кадров. Однако, как и любая другая инвестиция, расходы на обучение требуют тщательного планирования и оценки эффективности. В этой статье мы рассмотрим, как правильно сформировать бюджет на обучение и развитие персонала, уделив внимание ключевым аспектам: планированию затрат, оценке ROI (возврата на инвестиции) и прогнозированию расходов...

С 1 марта 2025 года в России вступают в силу новые правила, касающиеся учета расходов на обучение сотрудников. Эти изменения не просто юридические нюансы, а настоящий импульс для компаний, стремящихся раскрыть потенциал своих работников. Каждый рубль, вложенный в обучение, — это вклад в будущее, в рост и в конкурентоспособность бизнеса. С вступлением в силу новых норм все компании, решившие инвестировать в профессиональное развитие, должны учитывать повестку изменений. Появление новой категории работников...