Отзывы сотрудников о компании — важный фактор, влияющий на формирование ее репутации. В целом авторы отзывов в интернете более склонны писать о своих негативных впечатлениях, чем о позитивных. Поэтому, если не уделять достаточно внимания работе с отзывами, они будут создавать ложное представление о компании, бренде. На них обращают внимание не только соискатели вакансий, но и потенциальные покупатели и партнеры. Если название компании ассоциируется с негативными отзывами в сети, она будет в целом вызывать меньше доверия...

Добрый день, друзья, на связи с вами Антон Дурнецов, руководитель рекрутингового агентства, занимающегося подбором персонала во всех городах РФ и стран СНГ. Сегодня наша тема — плохие отзывы бывших сотрудников о компании. Пробежимся по главным моментам. 2. Чаще всего оставляют негативные отзывы о сетевых магазинах, банках, строительных компаниях, общепите, медицинских организациях. 3. Основные претензии бывших сотрудников: кинули с зарплатой, адский график, плохая организация рабочего процесса (аврал-простой-аврал), отвратительное отношение со стороны руководства...