Как добиться, чтобы сотрудники хотели повышать свой профессиональный уровень? Какую мотивацию используют в компаниях, занимающихся дистанционным обучением сотрудников? Рассмотрим в статье 5 кейсов компаний, которые смогли привить сотрудникам стремление учиться и расти профессионально. AG Experts: «Покажите пользу обучения» О компании: AG Experts — международная сеть центров по ремонту и замене автостекол. Центры компании находятся в 74 городах России. 206 механиков компании дистанционно обучаются работе с клиентом, ремонту и замене стекол...

Вы находите образовательный онлайн-ресурс, с энтузиазмом занимаетесь первую неделю, а потом что-то происходит: учиться становится скучно, трудно и некогда. Знакомая ситуация? Почему исчезает мотивация и как не дать ей уйти — разбираемся вместе с продюсером-методистом EdMarket Еленой Маховой. Елена Махова — продюсер-методист инкубатора специалистов в сфере онлайн-образования EdMarket, преподаватель курсов «Методист онлайн-курсов», «Методический директор онлайн-школы», «Мотивационная стратегия в онлайн-обучении взрослых»...