2 месяца назад
Модели профессиональных компетенций в управлении персоналом (Синергия/МОИ/МТИ/МОСАП – вопросы, ответы, 100 баллов)
Канал для поиска ответов👇🏻 Канал с мемами и полезным контентом, чтобы расслабиться от учёбы👇🏻 Вопросы Компетенции, относящиеся к определенной профессиональной области в компании или сегменте рынка, называются … Виды работ с простыми стандартами поведения отражаются в компетенциях … … – это то, что индивид должен делать, когда занимает определенную позицию в соответствии с предписаниями и стандартами выполнения, соответствующими этой позиции Метод, позволяющий собрать данные о событиях, результаты...
Модели компетенций как инструмент управления
О моделях компетенций много сказано и написано. Кто-то видит в них универсальный инструмент управления, другие же относятся скептически, как и к другим «менеджерским» изобретениям XX века: KPI, BCS, RBP и т.д. Что это такое, зачем они нужны, как их применять и стоит ли? Разбираемся ниже. Что такое компетенции? Для начала разберемся с терминами. Слово «компетенция» в русском языке имеет несколько значений, но в этой статье мы обратимся только к одному из них. Так вот, компетенции — это «сплав» личных качеств, знаний и навыков, делающих человека эффективным не «вообще», а в конкретном занятии...