Миссия HR — это заявление о том, как компания относится к своим сотрудникам. Она определяет, как компания взаимодействует со своими работниками, какие ценности она поддерживает и какие цели ставит перед собой. HR-миссия может включать в себя следующие аспекты: — Уважение к личности каждого сотрудника. — Поддержка профессионального роста и развития. — Создание комфортных условий для работы. — Обеспечение справедливой оплаты труда. — Предоставление возможностей для карьерного роста. Примеры HR-миссий российских компаний: 1...

Перевод статьи 11 Successful HR Strategy Examples To Consider for 2024 Статья от команды Эрика ван Вулпена, Erik van Vulpen ПРИГЛАШАЮ ОТСЛЕЖИВАТЬ НАС В ТЕЛЕГРАМ См. также Что такое стратегия управления персоналом? Полное руководство HR-приоритеты 2024 HR-приоритеты 2024 от Gartner Поскольку руководители HR смотрят в следующий год и далее, важно смотреть в будущее при планировании успешных стратегий. Хотя тенденции в бизнесе будут продолжать меняться с течением времени, создание структуры, основанной...