Как понять, что тендерный отдел работает эффективно? Как выстроить работу сотрудников и добиться максимальных результатов? Что такое KPI тендерного отдела и как на него влиять? Ответы найдете в статье. KPI тендерного отдела - это набор ключевых показателей эффективности, которые отражают успешность работы отдела по подготовке и участию в тендерах. Они могут быть как количественными (например, количество выигранных тендеров), так и качественными (например, уровень удовлетворенности заказчиков после проведения тендера)...

Материальная  мотивация тендерных специалистов. Я сейчас говорю в широком смысле. И о тех, кто ищет и просчитывает тендеры, и о тех, подбирает товар и поставщиков, о тех, кто организует участие в закупке и затем курирует исполнение...

Key Performance Indicators, KPI — это числовые показатели деятельности, которые помогают измерить степень достижения целей или оптимальности процесса, а именно: результативность и эффективность. KPI как система совмещает в себе две основные задачи – целевое и финансовое планирование...

В большинстве компаний отдел закупок воспринимается как сервисная функция. Купили вовремя - хорошо. Не купили - проблема. Но между этими двумя состояниями лежит огромное пространство, где теряются миллионы рублей. И пока у менеджера по закупкам нет измеримых показателей, никто не знает, насколько эффективно расходуется бюджет. Закупки напрямую влияют на себестоимость продукции. В производственных компаниях доля закупаемых материалов и комплектующих достигает 50-70% от общих затрат. Даже снижение закупочных цен на 3-5% дает ощутимый прирост маржинальности...