Компания HeadHunter проанализировала 20 тысяч вакансий и 9 тысяч резюме, чтобы определить, выпускники каких московских вузов наиболее востребованы на рынке труда в сфере управления персоналом. Выпускников этих вузов чаще всего приглашают на интервью, предлагают более высокую заработную плату, им проще найти работу по специальности. Таким образом, чем выше балл в рейтинге, тем чаще работодатели объявляют «охоту за головами» таких специалистов...

Менеджер по управлению персоналом отвечает за найм качественных сотрудников и их эффективность в работе. Этот специалист выстраивает систему, в которой его бренд сможет быстро находить нужных работников, оптимизировать их работу и при необходимости избавляться от неэффективных элементов в коллективе. В этой подборке мы собрали 35 платных и бесплатных курсов не только для тех, кто начинает погружаться в профессию, но и для тех, кому нужно повысить квалификацию. Мы поддерживаем подборку актуальной и обновляем информацию минимум 1 раз в месяц...