В первой части статьи (вчера)) - рассказала про типы трудовой мотивации в рамках теории Владимира Исаковича Герчикова и про группы стимулилов, которые в целом может применять работодатель. В этой части расскажу про то, как оптимально стимулировать каждый тип. 1. Инструментальный тип трудовой мотивации Как вы помните, для инструментального типа работа - инструмент для зарабатывания денег)) Соответственно, основные стимулы (и базовая мотивация) у него связаны именно с деньгами. То есть: инструментальному...

Мотивация сотрудника — это совокупность различных факторов, которые побуждают человека к активным действиям на работе, влияя на его стремление достигать определенных целей, выполнять задачи и повышать эффективность. Чтобы понимать, что именно мотивирует ваших сотрудников, можно обратиться к тесту Гречикова. Тест Гречикова — это метод диагностики, который используется для оценки различных психологических характеристик личности. Обычно тест направлен на выявление мотивации, ценностей и личностных особенностей человека в профессиональной или социальной среде...