Учителя бывают разные. Бывают хорошие, бывают не очень. Хорошие часто ломаются, уходят из школы, перегорают. А те, которые "не очень" крепко держатся за свои места, устраивая скандалы, принося в коллектив скандалы и раздор. В соседнюю школу несколько лет назад пришла довольно возрастная уже учительница музыки. На работу ее приняли без вопросов: большой стаж, преподавание в музыкальном училище, высшая категория, но со временем получилось так, что дети перестали любить предмет. Если раньше музыка у них была отдушиной, бежали на урок, снося все на своем пути, то теперь музыка стала каторгой...

Вы решили уволиться из ненавистного образовательного учреждения. Причины бывают совершенно различные, мы здесь не про них. Что надо не забыть сделать работнику? 1. Написать заявление ☑ Кажется простой пункт, но как-бы не так. Педагоги зачастую сталкиваются с препятствиями со стороны директора при увольнении. Отговорки различны: - вы не доделили свою работу; - вы не выработали время за которое вам уже был предоставлен отпуск; - внесите данные об образовании детей, мы это уже вам оплатили и так далее, до бесконечности...