Обязан ли работник сообщать работодателю о больничном — ответ на этот вопрос предполагает рассмотрение ряда примечательных нюансов, отражающих специфику законодательного регулирования трудовых отношений...

Один из клиентов моего коллеги попал в неприятную ситуацию. На работе ему пригрозили увольнением. Клиент совсем не считает себя виноватым. Он заболел, законно оформил больничный, а вот в день, когда не смог выйти на работу он предупредил других знакомых сотрудников о своей ситуации и попросил все передать руководству. Но вот руководство не оценило такой шаг. Не увидев человека на своем рабочем месте, не получив своевременно информацию о причине отсутствия, был поставлен вопрос об увольнении. Почему...