ВОПРОС: Сотрудник принят 09.10.2020, а 10.10.2020 он представил справку-вызов (заочная форма обучения в вузе). Как правильно оплатить учебный отпуск: исходя из МРОТ или из среднего заработка, если у нас не предусмотрено в коллективном договоре платить средний заработок? ОТВЕТ: Учебный отпуск оплачивается из среднего заработка работника. Оплата учебного отпуска исходя из МРОТ законодательством не предусмотрена. Оплачиваемые учебные отпуска предусмотрены гл. 26 ТК РФ. По общему правилу для предоставления...

Вопрос: Вопрос возник по поводу того, как оплачивается учебный отпуск для работников, работающих по внутреннему совместительству (например, 0,5 ставки по основному месту и 0,5 ставки по совмещению). Согласно Трудовому кодексу РФ, учебный отпуск оплачивается только по основному месту работы. Внутреннее совмещение или совместительство в данном случае не влияет на оплату отпуска и рассматривается как отпуск за свой счёт. Правильно ли это? Совмещение работы с обучением является обычным для многих руководителей...