Кадровое планирование: стратегия эффективного управления человеческими ресурсами
Кадровое планирование — это фундаментальный компонент управления человеческими ресурсами, позволяющий организациям анализировать текущие и прогнозируемые потребности в персонале для достижения своих стратегических бизнес-целей. Оно включает в себя определение необходимого количества и качества сотрудников, их развитие, а также меры по улучшению и поддержанию производительности труда. В данной статье мы разберём ключевые аспекты и принципы кадрового планирования. Зачем нужно кадровое планирование?...
1 год назад
Как обеспечить кадровую устойчивость компании к 2030 году, внедрив стратегическое планирование персонала — кейс Excellence Expert
В сентябре 2023 года команда Excellence Expert реализовала проект по внедрению функции стратегического планирования персонала в крупной горно-металлургической компании. Основной целью проекта было повышение укомплектованности персоналом промышленных предприятий компании-клиента и снижение текучести кадров на горизонте долгосрочного планирования. На сегодняшний день на рынке труда в отрасли тяжелой промышленности каждое второе предприятие сталкивается с дефицитом кадров, что приводит к замедлению операционной деятельности...