10 месяцев назад
Создание кадровой стратегии: Шаги и значение для бизнеса
Кадровая стратегия — это долгосрочный план управления персоналом, который помогает компании достигать своих целей через эффективное привлечение, развитие, удержание и мотивацию сотрудников. В условиях кадрового дефицита в России в 2024 году её значимость только возрастает, делая стратегию важным инструментом для повышения конкурентоспособности и устойчивости бизнеса. Внедрение кадровой стратегии позволяет: Преимущества реализации кадровой стратегии для бизнеса: Основные элементы кадровой стратегии: Этапы разработки кадровой стратегии: 1...
1 год назад
Как обеспечить кадровую устойчивость компании к 2030 году, внедрив стратегическое планирование персонала — кейс Excellence Expert
В сентябре 2023 года команда Excellence Expert реализовала проект по внедрению функции стратегического планирования персонала в крупной горно-металлургической компании. Основной целью проекта было повышение укомплектованности персоналом промышленных предприятий компании-клиента и снижение текучести кадров на горизонте долгосрочного планирования. На сегодняшний день на рынке труда в отрасли тяжелой промышленности каждое второе предприятие сталкивается с дефицитом кадров, что приводит к замедлению операционной деятельности...