Управление эффективностью бизнеса. Система сбалансированных стратегических показателей
Как выбрать систему показателей для управления эффективностью в организации
Система управления эффективностью деятельности — это единственная система, которая гарантирует акционеру исполнение его целей и задач. Но для того, чтобы она была, нужно дорасти до определенного масштаба компании и зрелости менеджмента (критичный фактор!). Если компания небольшая и системы, которые у Вас работают, отвечают Вашим задачам и этапу развития компании, то задайте себе вопрос: нужно ли вообще внедрять систему управления эффективностью деятельности? Система управления деятельностью отвечает на вопрос: «За что мы будем платить сотрудникам?»...
Критерием эффективности менеджмента в организации не является
Критерием эффективности менеджмента в организации не является только один какой-то единственный показатель, рассмотренный изолированно от других. Эффективность менеджмента - это комплексная оценка, требующая анализа множества взаимосвязанных факторов. Однако, если нужно выбрать один показатель, который наименее точно отражает эффективность менеджмента, то это, скорее всего, будет: 1. Абсолютный объем прибыли без учета затраченных ресурсов: В то время как более точными критериями являются (для сравнения): Подводя итог: Нельзя оценивать эффективность менеджмента только по одному показателю...