Как я писал уже ранее, работники юридических фирм, порой сами не знают куда они попали. Дело в том, что в подобных заведениях очень интересно утроен подбор кадров. В этой статье я постараюсь остеречь выпускников юридических факультетов от мошеннических контор...

Друзья! А давайте обратим наш взор на рынок труда у юристов. Очень показательный рынок. Соотношение вакансий к резюме примерно 1 к 50. Оставим за скобками тот факт, что образование, навыки работы и просто умственные способности у 49 из 50 ниже дна, но бумажки же о том, что у них имеется соответствующее образование есть. Это не к вам конечно вопрос, а к системе подготовки специалистов. Впрочем, мертвым задавать вопросы глупо, а система образования по факту давно мертва. Получается, что видим мы очень неинтересную для соискателей ситуацию: спрос на порядки ниже предложения...