Подбор персонала – это та задача, с которой сталкивается каждая компания. Первым шагом, который необходимо сделать для поиска квалифицированных кадров – это «ведение» сотрудника, который вам нужен. Это и есть портрет кандидата. Для правильного составления портрета кандидата, вам следует учитывать ряд факторов, включая цель, наличие определенных требований и качеств, которые вы ищете в кандидате. Вот шаги, которые могут помочь вам составить портрет кандидата. Определите цель и задачи: Четко определите, какую роль или позицию вы хотите заполнить...

Чем привлекает нас портрет незнакомого человека? Возможно, в нем мы узнали кого-то близкого нам? Или зрителю знакомо настроение персонажа на картине. Интересно, что по статистике, в России портрет - наименее популярный жанр для покупки, а в Европе наоборот! Как же быть художнику, если он любит изображать людей, а все вокруг твердят, что чужие портреты никому не нужны, "вот, если бы сирень или пейзаж..." Поговорим об этом с художницей Екатериной Кебал (далее - EK, онлайн-магазин). - Почему Вы выбрали жанр портрета? ЕК: Для меня портрет — это изображение души человека, такой, какой я ее вижу...