Современные компании оцифровывают весь жизненный цикл сотрудника — от подбора, онбординга и обучения до оценки эмоционального состояния и предупреждения увольнения. Так на стыке HR и ИТ появилась профессия HR-архитектора. Спрос на специалистов в сфере подбора и управления персоналом со знанием систем HR-автоматизации в 2021 году вырос почти в три раза, показало совместное исследование hh.ru и Talantix. Наибольший спрос на эйчаров с цифровыми навыками зафиксирован в Москве — 36,6% вакансий в сфере управления персоналом предполагают понимание принципов автоматизации...

📖 Сегодня хотим поделиться книгой Арины Гороховской «Синдром сбитого летчика». Это не просто руководство по поиску работы, а настоящий карьерный GPS для тех, кто уже добился успеха, но не хочет потерять все из-за неожиданных обстоятельств. 💡 О чем книга? Ты можешь быть крутым профессионалом, тебя ценит руководство, коллеги уважают… но однажды все рушится. Почему? Потому что рынок меняется, а мы часто продолжаем действовать по старым схемам. Гороховская говорит о трех сценариях, которые могут привести к потере работы: 🔹 Внутренний кризис – когда работа больше не радует, но уходить страшно. 🔹 Внезапное увольнение – без видимых причин, просто «не вписался» в новую реальность...