Не секрет, что многие студенты стремятся совмещать учебу в вузе с работой, чтобы поддержать себя финансово или получить необходимый профессиональный опыт. Рассказываем, на какие гарантии и компенсации они могут рассчитывать. Эксперты Роструда в телеграм-канале ведомства рассказали о том, какими гарантиями обеспечены студенты, которые совмещают учебу с работой. Работникам, которые учатся по заочной или очно-заочной формам обучения положен дополнительный отпуск с сохранением среднего заработка для...

Правило 1. Учебный отпуск — по определенным программам Работодатель обязан предоставить учебный отпуск сотрудникам, которые работают и получают: Правило 2. Условия предоставления учебного отпуска — есть нюансы Условие 1. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением образования, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые (ст. 177 ТК РФ). Форма обучения не является условием предоставления учебного отпуска, но влияет на его оплату: Пример. У работника среднее профессиональное образование, он окончил колледж...