Качественная система обучения персонала выгодна и сотрудникам компании, и её руководству. Первые могут постоянно прокачивать свои навыки, а значит увеличивать заработок, вторые — получают высококвалифицированных, лояльных компании работников. Но для достижения этих целей потребуется подобрать методы и технологии, подходящие именно вашей компании. Классификация форм и методов обучения персонала Существует несколько классификаций. Первая – по уровню знаний: 1. Подготовка – получение необходимых для успешного выполнения работы базовых знаний; 2...

🤔 Как НЕ ошибиться с методом обучения сотрудников? Выбрать метод обучения для команды – как найти идеальный ключ к мотивации и знаниям. Но все ли методики одинаково эффективны? Рассмотрим некоторые из основных методик, применяемых при обучении сотрудников. А что насчет кейсов, коучинга или самообучения? У каждой методики – свои сильные стороны и подводные камни. Выбор зависит от целей, аудитории и ресурсов компании. Главный секрет? Часто максимальный...