Кадровые сотрудники постоянно встречаются с понятием гражданско-правового договора ГПД или ГПХ. Работодатель, заключая договор гражданско-правового характера вместо трудового, руководствуется соображениями экономии. Однако, в 99% эти договоры составлены так, что приводят к нарушению законов и большим рискам получить штрафные санкции. Подробнее рассматриваем договор ГПХ в статье. СОДЕРЖАНИЕ: ЧТО ТАКОЕ ДОГОВОР ГПХ Выпускники курса  Кадровое делопроизводство со знанием 1С ЗУП 8.3. Инспектор по кадрам...

Процедура приема на работу и оформления сотрудника в России включает несколько шагов, которые необходимо выполнить с учетом действующего законодательства. Вот общие рекомендации для организации процесса: Обратите внимание, что правила приема на работу и оформления сотрудника в России могут меняться со временем, поэтому перед оформлением сотрудника необходимо убедиться в актуальности требований и процедур. Чтобы оформить сотрудника необходимо оформить следующие документы: 1. Уведомление о приеме на работу...