Как мотивировать сотрудников на эффективную работу. Способы мотивации
Лучшая мотивация - правильно организованная работа!
Мотивация - психофизиологический процесс, управляющий поведением человека, задающий его направленность, активность и устойчивость. Для многих мотивация - это скорее манипуляция, обман, задача пообещать сотруднику то, что можно потом не выполнять; или заведомо поставить невыполнимую задачу с целью получить кратковременный результат. Для них мотивация воспринимается как известный рисунок, на котором едет мужичок на осле, держа на палке морковку. Им сложно понять и представить, что мотивация должна...
КАК ВЫРАБОТАТЬ МОТИВАЦИЮ
КАК ВЫРАБОТАТЬ МОТИВАЦИЮ Любая поведенческая активность человека мотивирована. Мотив — это то, что вызывает активность, побуждает человека к деятельности. Выработка мотивации возможна лишь в том случае, когда человеку удается связать цель, к которой он стремится, с личностными ценностями. Чем более значимы ценности, чем сильнее они эмоционально насыщены, тем интенсивнее будет соответствующий мотив. Причем чем с большим количеством личностных ценностей удается связать будущий результат действий, тем больше внутренних источников будут подпитывать энергию мотивации. Технология зарождения мотивации (или о том, что нужно делать, когда «нужно, а не хочется»)...