Стратегия развития и функционирования любой современной организации невозможна без персонала. Для того, чтобы обеспечить успешную деятельность компании, требуется сформировать сильную команду, способную...
У метода тестов всегда были и будут находиться противники. Некоторых к критике этого метода подталкивает тот факт, что самим им плоховато удается выполнять тесты на скорость - они теряются и не выдерживают определенного стресса, который при этом возникает. Другие (их меньше) искренне переживают не за себя, а за тех, кто "из-за тестов остается за бортом". Вот для этих последних я пишу это короткое сообщение, а в рамках нашей ДПМШ (Дистанционной ПсихоМетрической Школы) прошу поглубже вникнуть, как...