Big Tech меняет правила игры. Уйти или остаться? На раздумья — всего 5 дней. А вы как бы поступили на месте сотрудника? Жду ваше мнение в комментариях! #карьера #резюме #собеседование
Деловая карьера
ВВЕДЕНИЕ Карьера – это субъективно осознанные собственные поведение и позиция, связанные с трудовым опытом и деятельностью на протяжении рабочей жизни человека. При этом необходимо соблюдение условия взаимной заинтересованности в развитии карьеры как предприятия, так и самого работника. Кроме того, карьера – мотивация к достижению успеха, знание самого себя, успех и самоотдача, самоконтроль и работоспособность, уверенность в себе и объективность и т. д. Любой человек планирует свое будущее, основываясь на своих потребностях и социально-экономических условиях. Нет ничего удивительного в том, что...
Управление деловой карьерой на предприятии на примере ООО «ЛАНТА»
Введение. 4
1. УПРАВЛЕНИЕ ДЕЛОВОЙ КАРЬЕРОЙ В ОРГАНИЗАЦИИ 7
1.1 Понятие и этапы карьеры 7
1.2 Управление деловой карьерой. 19
1.3 Модель партнерства 26
2. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИИ И УПРАВЛЕНИЯ КАРЬЕРОЙ НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО «ЛАНТА». 28
2.1 Характеристика туристической фирмы ООО «ЛАНТА» 28
2.2 Анализ трудовых ресурсов 29
2.2.1 Анализ оценки персонала 34
2.2.2 Анализ обучения и продвижения персонала 35
2.2.3 Анализ мотивации 36
3. ПРОЕКТ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ДЕЛОВОЙ КАРЬЕРЫ 41
Заключение 45
Список использованной литературы 48 Карьера горизонтальная – вид карьеры, который...