В работе с персоналом любой компании важны учет и правильное оформление документов. Это зона ответственности кадровиков, также как составление штатного расписания, организация оплаты труда, оформление аттестации сотрудников, операционное и стратегическое управление и многие другие вопросы. Кадровик — крайне нужная в любой компании и потому очень востребованная специальность. Так что мы собрали в одном месте наиболее эффективные курсы, которые помогут вам освоить профессию и стать важной частью любого бизнеса...
Первый человек в структуре HR отдела, который находится во главе – это директор по персоналу. В прямом подчинении у него могут быть 4 человека: У HR бизнес-партнёра в подчинении обычно рекрутеры массового подбора. А у ведущего специалиста по кадрам – специалисты по кадрам. Функции сотрудников HR отдела 1. Директор по персоналу. Ценный конечный продукт – реализованная HR-стратегия, эффективная работа сотрудников подразделения. Задачи могут быть такими: ===================================================== 2...