Кадровый менеджмент - основа в управлении работниками, его активным образом применяют в разных динамических сферах экономики - производстве, бизнесе. Исследования кадрового менеджмента позволили развиться и прочим областям - гуманитарному и образовательному. Началом кадрового менеджмента считаются следующие функции в управлении персонала, как подборка персонала и долгосрочное кадровое планирование. Рассмотрим самые современные используемые способы подбора персонала. Рекрутинг означает комплектацию,...