Ведение кадровых документов — обязанность организаций и ИП с наёмными работниками. Перечень кадровой документации достаточно большой — в него входят бумаги, касающиеся общеорганизационных вопросов по штату сотрудников, расчётам и выплатам заработной платы, защите персональных данных. Проверкой кадровых документов занимаются такие контролирующие органы, как Федеральная налоговая служба, Пенсионный Фонд России, Фонд социального страхования РФ, Роскомнадзор, трудовая инспекция и прочие. Рассказываем,...

СОДЕРЖАНИЕ Введение Глава 1. Характеристика документации по личному составу 1.1. Значение документации по личному составу 1.2. Оформление приема, перевода, увольнения работников 1.3. Личные карточки формы Т-2 Глава 2. Оформление трудовой книжки 2.1. Занесение сведений о работе 2.2. Занесение сведений о награждениях и поощрениях 2.3. Вкладыш в трудовую книжку 2.4. Выдача трудовой книжки при увольнении 2.5. Дубликат трудовой книжки 2.6. Расчеты за трудовые книжки и их хранение 2.7. Учет бланков трудовых книжек Глава 3. Хранение, формирование и правила передачи в архив документации...