Кадровое делопроизводство (сокращенно – КДП) ведется в каждой организации. Он включает работу с документами по кадрам, ведение архивов, взаимодействие по различным вопросам с руководством и сотрудниками, другие направления деятельности. КДП может вестись стандартным способом, т.е. на бумаге, либо в электронном виде. Полномочия по организации и ведению делопроизводства могут возлагаться на специалистов кадровой службы, других подразделений компании. Читайте, по каким направлениям ведется кадровое...

Под кадровым документооборот понимается комплекс действий, связанных с подготовкой, ведением, учетом, подписанием и хранением документов по кадрам. Сюда входят не только трудовые книжки и договоры для приема, перевода или увольнения персонала. Специалисты отдела по кадрам работают с приказами, положениями, личными карточками и делами, иной документацией. Чтобы упростить ведение дел и сократить расходы компании, можно перейти на систему электронного документооборота. Это современное решение, которое может использовать организация любой формы собственности...