# Один жест капитана сделал атмосферу в команде токсичной: как один эпизод ломает доверие сильнее любого конфликта 🤯 *«Командный дух рушится не в момент поражения, а в момент, когда люди перестают чувствовать уважение друг к другу».* — Так охарактеризовал **токсичность внутри коллектива** организационный психолог **Адам Грант**. Иногда для того, чтобы в команде началась настоящая трещина, не нужен скандал, увольнение или громкая ссора. Достаточно **одного жеста**. Одного взгляда. Одной секундной демонстрации превосходства, пренебрежения или холодного отстранения...