Перед промышленностью России сегодня остро стоят задачи модернизации и перевооружения производственных мощностей, расширения объемов выпускаемой высокотехнологичной продукции. Для качественного решения этих задач требуются квалифицированные кадры практически на всех уровнях. Понятие кадрового голода в этом году стало чаще упоминаться в СМИ и на деловых конференциях. Как выходить из тупика, рассказали на Петербургской Машиностроительной конференции. Свои рецепты предложили сами производственники, эксперты рынка труда и представители учебных заведений...

Отдел кадров, или HR, - это функциональный отдел в компании, который управляет персоналом. Отдел кадров отвечает за полный цикл управления персоналом, включая набор, оценку, развитие и увольнение сотрудников. Менеджеры по персоналу работают над: Управление персоналом является ключевым компонентом успешного управления компанией, поскольку оно имеет дело с самыми важными ресурсами компании - ее сотрудниками. Результаты работы отдела кадров влияют на общий моральный дух компании, производительность и конечный результат...