Работа иностранного гражданина в России связана не только с трудовым договором, но и с обязательным соблюдением миграционных правил. Даже небольшая ошибка — просрочка оплаты патента, неверный ИНН в чеке, отсутствие регистрации или несвоевременная передача документов работодателю — может привести к серьезным последствиям: отстранению от работы, штрафу, аннулированию патента и даже выдворению из страны. Чтобы избежать рисков, иностранному работнику важно заранее понимать свои обязанности и внимательно следить за сроками документов...