В последние годы Россия сталкивается с острой проблемой дефицита кадров в различных отраслях экономики. Этот кризис затрагивает как высококвалифицированных специалистов, так и работников массовых профессий. В данной статье мы рассмотрим основные причины кадрового дефицита, его последствия для экономики и общества, а также возможные пути решения. Одна из ключевых причин дефицита кадров в России — это демографические изменения. Снижение рождаемости в 1990-х годах и начало 2000-х привело к уменьшению числа молодых людей, вступающих на рынок труда...

В Российской академии образования руководители образовательных организаций и ученые предложили возможные решения проблемы кадрового дефицита в рамках круглого стола «Актуальные практики решения проблемы дефицита педагогических кадров в контексте современных реалий: программа «Профессионалитет» по направлению «Педагогика». В РАО ученые, руководители колледжей и техникумов, ректоры вузов, эксперты и педагоги обсудили реализацию федерального проекта «Профессионалитет» по направлению «Педагогика», взаимодействие с работодателями-партнерами, перспективы создания инновационных площадок РАО...