Кадровые агентства – организации, оказывающие большой спектр консалтинговых и рекрутинговых услуг, связанных с подбором персонала и его управлением на предприятии на возмездной основе.  Рекрутинг – процесс найма рабочей силы. Задача рекрутмента – создание возможностей удовлетворения потребности работников в труде, а работодателей в подходящем персонале посредством взаимного согласования их интересов. Таким образом, задача кадрового агентства – помочь сбалансировать интересы работников и работодателей [3]...

Современный рынок труда динамичен и сложен: компании сталкиваются с трудностями в поиске квалифицированных сотрудников, а соискатели — в поиске подходящих вакансий. В этом контексте кадровые агентства играют ключевую роль, выступая связующим звеном между работодателями и потенциальными сотрудниками. Рассмотрим, какие услуги предоставляют кадровые агентства и почему их помощь востребована. Кадровые агентства выполняют широкий спектр задач, связанных с подбором персонала. Их основная цель — соединить работодателей с подходящими кандидатами...