Кадровый голод - ключевая тема 2024 года и ближайших лет, которая активно обсуждается в производственной сфере. В условиях глобализации и стремительного технологического прогресса, компании сталкиваются с нехваткой квалифицированных специалистов и необходимостью внедрения автоматизированных систем для повышения эффективности. Проблема и решения Кадровый голод — это ситуация, когда спрос на квалифицированных специалистов превышает предложение. В производственной сфере это может привести к снижению производительности, увеличению затрат и ухудшению качества продукции...

Кадровый голод - это состояние, когда предприятия и организации испытывают недостаток квалифицированных сотрудников для выполнения своих производственных задач. В этой статье эксперт Наталья Рогачевская основатель и генеральный директор HR-агентства «Бизнес в людях» Бизнес в людях раскроет тему на хватки кадров и поделится своим опытом. Проблема кадрового голода может возникать по разным причинам, таким как недостаток специализированных профессионалов на рынке труда, демографические изменения, несоответствие квалификации сотрудников требованиям рынка и другие...