Ситуация на рынке труда в России остается сложной. В 2024 году на рынке труда останется огромный дефицит кадров. А причина этого дефицита – непростая демографическая ситуация, при этом многие работодатели стремятся увеличивать штаты своих компаний и предприятий. Руководитель пресс-службы hh.ru Юг Екатерина Никифорова в беседе с ИА RuNews24.ru сообщила, что по итогам ушедшего года средний уровень конкуренции на рынке труда в России держится на отметке 3,5 пункта, то есть на одну вакансию приходилось 3,5 резюме...