5781 читали · 1 неделю назад
Почему дефицит кадров в России не исчезнет даже при высоких зарплатах
Работодатели в России сделали всё, что от них требовали учебники по HR. Подняли зарплаты. Ввели бонусы, ДМС, корпоративы, удалёнку. Ещё раз подняли зарплаты. Переманили людей у конкурентов. Снова подняли. И всё равно не хватает. В 2026 году в России официально 2,2% безработицы — это исторический минимум, лучший показатель среди стран G20. Но при этом экономике не хватает от 2 до 4 миллионов работников. А к 2030 году дефицит может вырасти до 11 миллионов человек. Повышение зарплат не решит эту проблему...