Если честно, начало меня немного расстроило, потому что нам сообщили, что на острове осталось 17 человек, в сравнении с тем, что было сначала, это очень мало. Так ты отчётливее понимаешь, что приближается конец проекта. И вроде и здорово, что скоро мы узнаем победителя, но с другой стороны грустно, потому что просмотр шоу превратился уже в небольшую традицию. Но зато количество участников стало таким импровизированным таймеров к наступлению Нового года, чем меньше участников остается, тем ближе праздники...

Уникальную бизнес-игру «Остров сокровищ» проводят в нашем корпоративном университете. Раскрыть в себе лидерские качества, развить навыки управления персоналом и получить мгновенную обратную связь может любой руководитель компании и специалисты, которые стремятся развиваться и расти в своей карьере. Как проводится игра и что говорят участники, читайте в нашей статье. Обучение через игру – наиболее эффективный метод, который позволяет участникам погрузиться в реальные ситуации из рабочей жизни, пережить сильные эмоции, сразу получить обратную связь, понять свои сильные стороны и точки роста...