В профессиональном сообществе разворачивается любопытная история, связанная с изменением вектора трудовой миграции инженеров высокого класса. Недавние новости о масштабных изменениях в кадровой политике немецкого автоконцерна Volkswagen, направленных на оптимизацию структуры и сокращение значительного числа рабочих мест, неожиданно нашли отклик на российском рынке труда. В частности, к отечественной компании «Гагаринг», занимающейся разработками в области робототехники и радиоэлектроники, начали...