1,8K подписчиков
Документ Постановление Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 07.06.2022 № 16-3577/2022 Комментарий Все работодатели обязаны платить зарплату два раза в месяц. Точные сроки выплаты зарплаты за первую и вторую половины месяца должны быть закреплены в Правилах внутреннего трудового распорядка, коллективном договоре или трудовых договорах с работниками. Такие правила установлены ч. 6 ст. 136 ТК РФ. Понятия "аванс" в трудовом законодательстве нет, на практике так называют заработную плату за первую половину месяца...
1 год назад
2 подписчика
Как правило, нарушение покупателем условия о предоплате приводит к тому, что поставщик просто не отгружает товар и отношения в рамках договора фактически прекращаются. Однако в некоторых случаях продавец может применить и штрафные санкции. Неустойка (пени или штраф) за просрочку или невнесение авансовых платежей может взыскиваться с покупателя, если это прямо предусмотрено договором. Соответственно, если, оформляя договор, стороны предусмотрели неустойку за просрочку промежуточных (в т.ч. авансовых) платежей, то отказ от оплаты может привести к необходимости заплатить штраф...
5 месяцев назад
48 подписчиков
Постановление второго кассационного суда общей юрисдикции от 30.04.2020 no 16-1222/2020 Комментарий Заработная плата выплачивается сотрудникам каждые полмесяца в сроки, установленные правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором (ч...
4 года назад