График отпусков — не формальность. Утверждается до 15 декабря, обязателен к исполнению. Нарушения — риск штрафа. Подписывайтесь, чтобы избежать ошибок.
Как правильно заполнить график отпусков на 2025 год. Составление, штрафы и особые категории работников
Правильное заполнение графика отпусков на 2025 год — важный процесс, который требует внимательности. Эффективное планирование отпусков не только минимизирует путаницу и непонимание среди работников, но и способствует стабильному функционированию компании. Грамотно составленный график позволяет заранее учесть потребности сотрудников в отдыхе и в то же время обеспечивает непрерывность рабочих процессов. В статье мы детально рассмотрим ключевые аспекты, связанные с ведением графика отпусков. Вы узнаете...
Отпуск согласно и не согласно графику
В конце года работодатель обязан составить график отпусков, за отсутствие которого можно попасть на достаточно крупный штраф. Обязанность работодателя по составлению графика отпусков прописана в ст. 123 ТК РФ, причём это касается и новых организаций, проработавших неполный год. Там же сказано, что соблюдение данного графика обязательно не только для работодателя, но и для работника. Как составить График составляется по форме Т-7, но можно на его основании разработать и собственный бланк. Итак, в...