Что говорит ТК РФ о сроках выплаты заработной платы в 2023-2024 годах Зарплатные сроки закреплены в ст. 136 ТК РФ. Согласно ей деньги за труд сотрудникам следует перечислять: Если утвержденная работодателем дата зарплаты выпадает на выходной, деньги выдают накануне. Заметьте, Роструд требует выдавать расчетный листок работнику при каждой выплате, то есть если зарплата выдается 2 раза в месяц, то и расчетных листков должно быть два. ВАЖНО! Нормы ст. 136 ТК РФ обязательны для исполнения и не могут быть нарушены даже по письменной просьбе работника, желающего получать деньги раз в месяц...
Работодатель дорого заплатит за задержку заработной платы. Огромные штрафы предусмотрены за нарушение сроков. Нормативная база Сроки выплаты заработной платы устанавливаются внутренними документами учреждения. Например, они могут быть прописаны в учётной политике, коллективном договоре и т.д. Однако, эти сроки должны соответствовать Трудовому кодексу Российской Федерации. Золотое правило Почитав ТК РФ многие наверняка сникли, не найдя там ни одной конкретной даты. Вы правы. Дат там нет. Однако, есть нормы, которые работодатель обязан соблюдать...