"Потом как-нибудь подпишу, некогда сейчас!”- отвечает предприниматель на просьбу бухгалтера подписать зарплатные ведомости. Одно дело, другое - так все и забывается. А потом… приходит штраф на сумму 30 000 рублей и владелец бизнеса хватается за голову. Проверка может прийти в любой момент, особенно если в организации есть ККТ. Во время нее проверяется весь пакет кассовых документов, расходные ордера и ведомости на выплату заработной платы. Отсутствие ведомости либо её неполное заполнение (отсутствие подписей работников) считается грубым нарушением правил ведения бухучета...

Если вы не индексируете зарплату работникам, вас накажут по ст. 5.27 КоАП РФ. Для организации это штраф от 30 000 до 50 000 руб., а для ее администрации — предупреждение или штраф от 1000 до 5000 руб. На это указывал Роструд в письме от 19.05.2020 № ПГ/24772-6-1. А выбор стоял между ст. 5.27 и ст. 5.31 КоАП РФ. Последняя устанавливает санкцию за нарушение или невыполнение обязательств по коллективному договору, соглашению. И штраф по ней в 10 раз ниже. Но даже несмотря на то, что согласно ст. 134...