Работник, получивший травму на рабочем месте или перенесший профессиональное заболевание, может рассчитывать на выплаты от Социального фонда России (СФР). Чтобы оформить выплату, нужно собрать и подать следующие документы: заявление о назначении выплат; согласие на обработку персональных данных; СНИЛС; копию паспорта; документ о смене фамилии (если применимо); справку о зарплате; акт о несчастном случае на производстве или справку о профзаболевании...

Несчастный случай на предприятии: что делать работодателю, какие выплаты работнику при травме необходимы, список документов и куда их подавать Несчастный случай на предприятии — ответственность работодателя (закон) Если с работником произошел несчастный случай на предприятии(ст. 227 ТК РФ), работодатель несет ответственность в зависимости от степени тяжести травмы: 📢Скачать бесплатно шаблоны документов для работодателя при производственных травмах Ответственность работодателя за несчастный случай...