Трудовые споры: Воинский учет. Приём на работу без военного билета и регистрации. Штрафы на работе. Юрист. Адвокат
Можно ли принять на работу сотрудника без военного билета?
Вместе с юристами разберемся: есть ли перемены в приеме на работу военнообязанных после начала СВО, обязан ли соискатель предъявлять военный билет при приеме на работу, можно ли трудоустроить специалиста без военника и если нет, то какая ответственность грозит работодателю за нарушение. Наши эксперты: Что такое военный билет и зачем его требовать при трудоустройстве? Военный билет — документ, который получают военнообязанные перед прохождением службы, в случае освобождения от воинской обязанности или при зачислении в запас...
Штраф за оформление сотрудника без воинского билета
Иногда при приеме на работу военнообязанный гражданин не может предоставить военный билет или призывное удостоверение. Возникает вопрос: как оформить нового сотрудника, чтобы избежать проблем с военкоматом? Разберем, как правильно поступить в такой ситуации и какие шаги предпринять, чтобы соблюсти все требования законодательства. Для успеха организации важно не только выбрать правильного кандидата, но и не допустить ни одной ошибки при его оформлении. Но что делать, если уже в кадрах выяснилось,...