3610 читали · 1 месяц назад
Когда можно взять отпуск за свой счет и сколько он может длиться ❓ Нужно ли согласие руководства ❓
Наверняка каждому из нас хотя бы раз приходилось задумываться о необходимости взять отпуск без сохранения заработной платы. Разбираемся во всех нюансах 👇 📌 Общая норма Максимальная продолжительность такого отпуска законодательно не ограничена. По семейным и иным уважительным причинам он может быть предоставлен по письменному заявлению работника — по согласованию с работодателем (ч. 1 ст. 128 ТК РФ). 🤝 Работник и работодатель вправе договориться о любой продолжительности такого отпуска. ⚠️ Но есть...
Как оформить отпуск за свой счет?
Добрый день, меня зовут Дмитрий Фоменко. В этой статье я расскажу, как взять отпуск без сохранения заработной платы. Статьей 128 Трудового кодекса РФ предусмотрено право работника взять отпуск без сохранения заработной платы. Так, по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем. Работодатель обязан...