Недавно один наш клиент спросил: Можно ли сотрудничать с водителями и специалистами по БДД по гражданско-правовому договору? Это же намного выгоднее: меньше налогов, и нет всех этих заморочек, предусмотренных ТК РФ: отпуска, больничные, заработная плата 2 раза в месяц не ниже МРОТ и т...

С Вами транспортный юрист Сергей Богатов. Уважаемые перевозчики, если кто при прочтении заголовка замер, прошу выдохнуть! ))) В большинстве случае это ничем страшным не закончится. Проблема может быть в случае, если между работодателем и водителем возникнет конфликт. Обидится так водитель, да пойдет доказывать, что, например, зарплату не выплатили. А в ходе дела выяснится, что гражданско-правовой договор по всем признакам трудовой (подчиняется конкретному руководителю, соблюдает режим труда и отдыха компании, стабильно получает зарплату в примерно одни дни и т...