С 2025 года российские регионы массово вводят квоты на трудоустройство участников специальной военной операции. К началу 2026 года подобные законы действуют уже в более чем 30 субъектах РФ. Промышленные предприятия с численностью работников от 100 человек обязаны резервировать от 1% до 2% рабочих мест для ветеранов СВО. Это новая реальность для производственного сектора, которая требует перестройки кадровой политики и внесения изменений в штатное расписание. РеестрГарант с 2018 года работает с промышленными предприятиями и консультирует по вопросам соответствия требованиям законодательства. За...