Получить производственную травму может любой человек, даже если его работа не связана с тяжелым или опасным трудом. Разбираем, что считается производственной травмой, какие компенсации за нее полагаются и как их получить. Что понимается под несчастным случаем на производстве Несчастный случай на производстве — это полученный работником вред здоровью при выполнении непосредственных рабочих обязанностей. Классификацию и условия, при которых травма признается производственной, регламентирует Трудовой кодекс РФ (а именно — статья 227)...

Что считается несчастным случаем на производстве Несчастным случаем на производстве (далее — НСП) считается инцидент, в ходе которого сотрудник компании получил вред здоровью, если при этом появилась необходимость перевести его на другую работу и/или это повлекло хотя бы временную утрату трудоспособности или летальный исход. Расследуются и учитываются как НСП: Вред от опьянения и действий в состоянии опьянения тоже учитываются на производстве как НС. НСП имеет место, если вред здоровью причинен: Профзаболевания, возникшие ввиду долгосрочного воздействия производственных факторов, не расследуют...