Федеральная служба по труду и занятости: в Трудовом кодексе РФ нет ни одной статьи, в которой упоминалось бы такая мера наказания сотрудника. Пытаясь воздействовать на "оступившихся" сотрудников, компании зачастую наказывают их деньгами. Законно ли такое наложение штрафа? Законен ли штраф за опоздание на работу? По словам Федеральной службы по труду и занятости в Трудовом кодексе РФ нет ни одной статьи, в которой упоминалось бы такая мера наказания сотрудника. Поэтому наложение штрафа на работника – незаконно...

Неведение о полученном штрафе может обернуться лишней потерей денег. Но ещё неприятнее платить за проступок, который вы не совершали вовсе. Право­охрани­тельные органы и даже беспри­страстные камеры фотофиксации могут ошибаться, и тогда наказание получает невиновный. Это может быть и небольшой штраф, и довольно внушитель­ный — например, за нарушение правил парковки, которое вы не совершали. Рассказываем, как можно обжаловать наказание и можно ли вернуть штраф, уплаченный по ошибке. В принципе попробовать оспорить можно любой штраф: формальных запретов на подачу апелляций в законах нет...