Ферзь: рабочее место руководителя без штатных юриста и кадровика
Директор учреждения культуры или владелец кафе получает письмо из прокуратуры, и в тот же день ему нужно уволить сотрудника и подготовить отчёт учредителю. Юрист нужен раз в месяц, кадровик раз в квартал, а отвечает за всё один человек. Я сделал для него рабочее место, где эти роли собраны в одном окне. Исходная картина простая. У руководителя нет штатного юриста, кадровика, экономиста и специалиста по закупкам. Нанять каждого дорого, а внешние консультации разовые, долгие и дробят контекст: каждому нужно заново объяснять, что за организация. Я сформулировал задачу так. Руководитель описывает ситуацию своими словами и получает вариант решения, готовый документ, риск в рублях и срок...