Вправе ли руководитель убыточной организации выплачивать работникам ежемесячную премию за результаты финансово-хозяйственной деятельности? Вправе, если это не запрещено локальным нормативным правовым актом (ЛНПА) нанимателя. При построении системы премирования руководителей (кроме генерального директора, директора), специалистов, других служащих и рабочих необходимо учитывать Рекомендации по премированию работников коммерческих организаций по результатам финансово-хозяйственной деятельности, утвержденные постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 28...

Грамотно выстроенная система премирования является одним из инструментов мотивации сотрудников и предоставляет возможность организации работать более эффективно. А для того чтобы выплаченные премии были прозрачны для налоговиков, порядок начисления прописывается в положении о премировании. В то же время, не являясь обязательным, этот документ поможет решить возможные споры с самими работниками. Форма, по которой составляется положение о премировании работников Обратите внимание, что появились новые формы документов при увольнении...